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Tecnología y mercado de trabajo

((Text only available in Spanish))

Recientemente participé en una mesa redonda cuyo objetivo fue analizar la relación triangular entre tecnología, empleo y longevidad. Y preparándola manejé un estudio de la universidad de Oxford  que incluye la previsión de que en los próximos 20 años casi el 50% de las actividades en las que trabajan hoy las personas serán realizadas por robots. La consecuencia no es menor: serán reemplazadas 700 profesiones en las que trabajan 1600 millones de personas.

El análisis se inscribe en las tesis que defienden que la tecnología va a destruir más puestos de trabajo de los que va a crear, sobre todo los de cualificación media ; los de alta cualificación que exigen un  nivel alto de análisis abstracto y también algunos de baja especialización como los que el profesor del MIT , David Autor, denomina los nuevos artesanos que combinan ciertos conocimientos técnicos con una gran interacción personal ( auxiliares de enfermería, determinados formadores o ciertos cuidadores especializados), resistirán mejor.

Quizás el estudio de Oxford tenga razón y esté anunciando un mundo con menos activos que trabajarán menos tiempo y muchos más desocupados .Tal vez es el destino a medio plazo de nuestras sociedades occidentales; pero antes de que ese mundo llegue creo que en mercados laborales como el nuestro vamos a tener un problema de signo opuesto: una escasez de mano de obra en todos los niveles de cualificación debido a la entrada en el mercado de trabajo de generaciones reducidas como consecuencia de la caída de la natalidad y de la salida demasiado temprana de personas que inflarán las cohortes de jubilados

A corto-medio plazo la tecnología no dejará en la calle a muchas personas , porque no habrá muchas personas que dejar en la calle .En los próximos 10-20 años tendremos que pensar como inyectamos más trabajadores en un mercado que no será capaz de renovarse a sí mismo. Y que necesitará más activos para ayudar a pagar las pensiones de los jubilados si queremos que el sistema de reparto, como el de hoy u otro corregido, se mantenga .Después la tecnología amortiguará los déficits y ,,sin duda alguna, las cosas serán distintas.

Rafael Puyol

Director del Observatorio de Demografía del I.E.

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