Artículo publicado previamente en iProfesional >> La mayoría de las empresas concentra sus esfuerzos en este sentido a temas de género, orientación y etnia. La consultora de servicios profesionales Aon aseguró que 72% de las empresas latinoamericanas ya incluyen perspectiva de género en sus políticas corporativas de diversidad, equidaad e...
El Observatorio de Demografía y Diversidad Generacional de Fundación IE junto con la Fundación SERES celebramos el pasado 28 de marzo la presentación de los resultados preliminares del informe “Colaboración Intergeneracional frente a los Retos de la Transición Demográfica”, patrocinado por Mapfre, Plan Mayor y...
El Observatorio de Demografía y Diversidad Generacional de Fundación IE junto con la Fundación SERES les invitan a la presentación del informe “Colaboración Intergeneracional frente a los Retos de la Transición Demográfica” donde hablaremos sobre cómo comprender la colaboración intergeneracional frente a los retos de...
Publicado previamente en Retina (El País) >> Las omnipresentes ‘apps’ de servicios insustanciales y el generalizado arquetipo de empresario tiburón ya no seducen. Nacida en junio de 2022, la iniciativa Impacta+ trabaja para fomentar el impacto positivo en las empresas y generar un ecosistema emprendedor con...
El Índice de Innodiversidad, de Fundación IE y Fundación Diversidad, ha sido desarrollado por los investigadores Celia de Anca y Salvador Aragón de IE Unversity La diversidad demográfica es la más consolidada en la empresa española, en especial, género y discapacidad Hay más compañías que innovan, pero...
Medir la diversidad y la innovación en tu empresa es posible. En 17 apartados y comparándola con el sector y empresas del mismo tamaño. Fundación Diversidad y Fundación IE, en colaboración con HP y Pfizer, lanzan el Índice de la Innodiversidad 2022 La aplicación del Índice...
Expertos de IE University y del Clúster MAD FinTech organizan un evento en el que debatirán, con el foco en la intergeneracionalidad, las oportunidades que representa la Silver Economy para las startups, empresas y organizaciones. El evento tendrá lugar el próximo 1 de marzo en...
(Only available in Spanish) Artículo de Javier Alarcos Olivares. Previamente publicado en JavierAlarcos.com En los últimos años, muchos profesionales de diversos campos como pueden ser la economía, la estadística o la política, están insistiendo en el impacto que tendrá el envejecimiento demográfico en el mercado laboral y en...
(Only available in Spanish) Artículo de Harvard-Deusto Business Review Foto de Scott Webb La sociedad es plural, cada vez más diversa. Y es esta heterogeneidad la que marca un estilo de liderazgo que debe sumar matices, tonos y gamas, para que el conjunto se enriquezca con las...
Publicado previamente en www.rrhhdigital.com Apuesta firme por la inclusión: según el “Índice de Innodiversidad 2021”, 8 de cada 10 empresas han prestado especial atención a la gestión de la diversidad de género durante la pandemia El talento sénior es el que más ha avanzado en...
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